组织表彰的出发点

组织表彰总共有三个出发点，代表了表彰项目的推动力的来源。

顶层：高级主管做出公司需要表彰项目的决定。

中间层：公司内部的一个特定群体设计表彰项目，然后将项目扩展到整个公司范围。

底层：一个现存的个人或团队表彰方案被在整个组织范围内推广开来（相比前两个模式，这一模式不大常见）。

现在，让我们简要分析一下每一个模式。